销售管理责任书

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  20xx年营销管理工作目标管理责任书根据20xx年公司经营规划，兹聘请 ***同志为公司副总经理，分管营销管理 工作。为认真贯彻落实公司20xx年度工作计划，进一步强化经济工作目标管理，特制订本责任状。
　　一、责任期限20xx年1月1日——20xx年12月31日
　　二、责任双方责任方：***考核方：湖南****药业有限公司
　　三、责任内容
　　1、销售计划
　　（30分）：15500 万元；
　　2、回款计划
　　（40分）：16000万元（其中：沉淀资金收回1500万元）；
　　3、销售费用：按结算价格的22％计算；
　　4、销售扩面
　　（10分）：20％；
　　5、退货：不属质量问题一律不退货；
　　6、安全事故
　　（10分）：0；
　　7、计划生育
　　（10分）：计划生育率100％。
　　四、考核与奖惩1．本责任状由公司总经理监督，考核小组审评；2．责任方要结合实际分解责任目标，层层落实；3．因客观原因未能完成任务者，责任方应认真总结反思，及时反馈情况，因主观原因未能完成任务者，考核方将视情况对责任方给予免职处理；
　　4、满分为100分，凡未纳入考核范围的，以所以分管的单位考核标准为准； 5．本责任状一式三份，考核方、责任方和总经理各一份。 考核人：
　　   责任人：

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